Stellenangebot:
Qualitätstechnologe (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Blum-Novotest ist Technologieführer in der Fertigungsmesstechnik. 1968 gegründet, arbeiten wir heute mit über 600 Mitarbeitern und Niederlassungen in Europa, USA, Südamerika und Asien an kunden- und zukunftsorientierten Lösungen für fortschrittlichste Mess- und Prüftechnik in der Automobil-, Luftfahrt- und Werkzeugmaschinenindustrie.

Qualitätstechnologe (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

Als Qualitätstechnologe (m/w/d) in der Qualitätssicherung sind Sie sowohl in die Planung als auch in die Durchführung von qualitätssichernden Maßnahmen involviert:

• Sie entwickeln Messstrategien und – Programme, planen Qualitätszuordnungen im Artikelanlageprozess und erstellen Erstmusterprüfberichte sowie Prüfpläne anhand von Zeichnungen
• Sie analysieren die Ergebnisse aus der Qualitätsprüfung, klassifizieren Fehler, leiten erforderliche Maßnahmen ab und überwachen diese im Anschluss
• Sie führen das interne sowie Lieferanten-Reklamationsmanagement durch und analysieren hierbei Reklamationsgründe und -Ursachen
• Sie arbeiten eng mit internen Schnittstellenbereichen (z.B. Einkauf und Entwicklung) zusammen und unterstützen die Qualitätsfacharbeiter fachlich/methodisch bei der Umsetzung ihrer Aufgaben
• Zudem sind Sie eingebunden in die prozessbegleitende Qualitätskontrolle zur Sicherstellung des hohen Qualitätsstandards unserer Produkte

Ihr Profil:

• Sie bringen eine Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) oder alternativ eine vergleichbare Qualifikation mit?
• Sie haben mehrjährige Berufserfahrung in einem technischen Beruf und der Qualitätssicherung eines Industriebetriebs?
• Sie sind erfahren im Umgang mit Reklamationen und in der Prüfplanung von komplexen Bauteilen?
• Sie haben ein sehr gutes technisches Verständnis und idealerweise Erfahrung in der Arbeit mit einem ERP-System?
• Darüber hinaus sind Sie ein Teamplayer und zeichnen sich durch eine engagierte und zuverlässige Arbeitsweise aus?

Unsere Benefits:

• Ein sicherer Arbeitsplatz beim „Top-Arbeitgeber im Mittelstand 2022“ (Yourfirm)
• Flache Hierarchien und Open-Door-Policy in einem familiengeführten Unternehmen mit internationaler Ausrichtung
• Flexible Arbeitszeit
• Leistungsgerechte Entlohnung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Zuschüsse zur Altersversorgung und zur Kinderbetreuung
• Zahnzusatzversicherung
• Modernes Mitarbeiterrestaurant mit Frühstücks- und Mittagsangebot
• Gesundheitsmanagement, z. B. hausinterne Massagen
• Geförderte Weiterbildungsmaßnahmen